AIRR Labs
Abrir país:Filipinas
Requisitos de idioma:Inglés
El Asociado de Marketing de Rendimiento es responsable de implementar, optimizar y analizar campañas de medios digitales pagados junto con el Gerente de Marketing de Rendimiento, asegurando una ejecución sin problemas. Para tener éxito en este rol, debe tener un enfoque práctico y llevar a cabo actividades asociadas con la planificación y compra de campañas multicanal, incluyendo búsqueda paga, social paga y programática.
Responsabilidades:
• Mantener un sólido entendimiento del panorama de medios digitales, los últimos productos y soluciones, y
asegurar que las estrategias de medios estén alineadas con los KPIs para impulsar el rendimiento óptimo de las campañas.
• Planificar y configurar con precisión campañas en canales de medios incluyendo, pero no limitado a Facebook, Google,
TikTok, Twitter, Viber, Lazada y Shopee In-platform.
• Monitorear y optimizar el rendimiento de las campañas diariamente, asegurando el logro de los KPIs objetivos.
• Analizar datos y crear informes de rendimiento (quincenales, mensuales, anuales), asegurando que se destaquen las ideas.
• Junto con el gerente de marketing de rendimiento, idear estrategias, tácticas y segmentación para
planes de medios, asegurando que la información se presente en un formato amigable con la marca y fácil de digerir.
• Colaborar con los equipos necesarios para asegurar una gestión fluida de las campañas de medios.
• Recomendar nuevos procesos o modificaciones en el flujo de trabajo en la estrategia y planificación de medios para asegurar que se utilicen procesos consistentes y repetibles.
• Ayudar en la gestión de las operaciones de marketing diarias de marcas asociadas y la empresa.
Requisitos:
• Título universitario o experiencia relevante equivalente.
• Al menos 1-3 años de experiencia en marketing de rendimiento, planificación y compra de medios. La experiencia en CPAS y soluciones en sitio es un plus.
• Habilidades básicas de Excel: filtros, SUMIF, VLOOKUP, Pivot es un plus.
• Pensador crítico independiente, estratégico y un solucionador de problemas activo.
• Analítico, creativo y resiliente.
Boss
HR ManagerAIRR Labs
Publicado el 13 March 2025
Digital Marketing/Content Marketing
AS White Global
Negociable
RemotoExp de 3-5 YrsDiplomaTiempo completo
BossHR Manager
DigiComms Specialist
Rappler
Negociable
Remoto1-3 años de experienciaDiplomaTiempo completo
BossHR Manager
Digital Marketing Specialist
WTW
Negociable
RemotoGraduado/Estudiante frescoBaceleroTiempo completo
BossHR Manager
Estratega de Marketing Digital
Stratworks
Negociable
RemotoExp de 3-5 YrsMaestroTiempo completo
BossHR Manager
Especialista en Marketing Digital
StraightArrow-Creative Process Outsourcing
Negociable
RemotoExp de 3-5 YrsBaceleroTiempo completo
BossHR Manager
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